Директор
<p>Требования:</p> <ul> <li>Не менее одного года профессионального опыта в сфере бизнес-развития;</li> <li>Знание английского языка не ниже В2;</li> <li>Грамотная русская речь (устно и письменно);</li> <li>Знания программ Word, Excel, Power Point;</li> <li>Опыт работы с программами 1С, CRM (желательно);</li> <li>Опыт в ведении проектов и управлении рабочей командой;</li> <li>Возможность выезжать за пределы РБ;</li> <li>Знание основ аюрведы будут считаться преимуществом.</li> </ul> <p>Обязанности:</p> <ul> <li>Анализ рынка и выявление потребностей потенциальных клиентов;</li> <li>Поиск клиентов (b2b и b2c) и развитие клиентской сети на рынке РБ;</li> <li>Подготовка коммерческих предложений и ведение переговоров на высоком уровне;</li> <li>Определение стратегии и плана развития компании, включая изучение рынка, конкуренции и отношений с поставщиками;</li> <li>Программа по формированию и реализации эффективного плана продаж как на год, так и по кварталам и месяцам;</li> <li>Управление продажами: достижение запланированных показателей, наладка бизнес-процессов, мотивация сотрудников и формулирование ключевых показателей эффективности (KPI);</li> <li>Ведение переговоров с ключевыми партнерами и установление долговременных деловых отношений;</li> <li>Подготовка и представление отчетов для руководства компании.</li> </ul> 2-21-2025T10:41:15+03:00 ООО "Холистика Плюс"
Минск BY
ООО "Холистика Плюс"
BYR
MONTH
750
850
Требования:
- Не менее одного года профессионального опыта в сфере бизнес-развития;
- Знание английского языка не ниже В2;
- Грамотная русская речь (устно и письменно);
- Знания программ Word, Excel, Power Point;
- Опыт работы с программами 1С, CRM (желательно);
- Опыт в ведении проектов и управлении рабочей командой;
- Возможность выезжать за пределы РБ;
- Знание основ аюрведы будут считаться преимуществом.
Обязанности:
- Анализ рынка и выявление потребностей потенциальных клиентов;
- Поиск клиентов (b2b и b2c) и развитие клиентской сети на рынке РБ;
- Подготовка коммерческих предложений и ведение переговоров на высоком уровне;
- Определение стратегии и плана развития компании, включая изучение рынка, конкуренции и отношений с поставщиками;
- Программа по формированию и реализации эффективного плана продаж как на год, так и по кварталам и месяцам;
- Управление продажами: достижение запланированных показателей, наладка бизнес-процессов, мотивация сотрудников и формулирование ключевых показателей эффективности (KPI);
- Ведение переговоров с ключевыми партнерами и установление долговременных деловых отношений;
- Подготовка и представление отчетов для руководства компании.