Главный специалист отдела сопровождения орг.структуры банка департамента персонала.
Высшее юридическое, экономическое образование, высшее образование психологического профиля или высшее образование по специальности «Управление персоналом» и стаж работы по направлению деятельности не менее 6 лет.
Премия в соответствии с ЛПА банка.